人手不足でパンク寸前
どーも りゅーざきです
本日も疲れました
最近本当に人手不足で会社がパンク寸前です
今日も子供を支援していたのですが、あちこちに職員が出払ってしまったせいか、１０人以上いる児童を僕ともう一人の職員２人で見るというカオスな事態になっていました
普通の児童ならまだしも、障害児相手ですからね
とてもじゃないけど２人ではロクに支援なんてできないですよ
この圧倒的人手不足の現状をクソ上司はどう思っているのだろうか
今はまだギリギリ踏ん張ることができていますが、あと２人くらい退職したらもうアウトですね
そして僕を含めて辞めたがっている職員が３人ほどいます
あれ？これアウトでは？
近いうちに本当の窮地に立たされそうですね
まあサビ残無くして給料もう少し上げたら残る人が出てくるかもしれませんが
これができないからクソ会社なんですよね
俺に期待をするな
クソ上司からの僕に対する期待の目が本当にウザいです
将来はウチの会社を背負って・・・みたいなことを言ってくるのですが、そんな気はサラサラありません
一体なぜ僕なんかに期待するのでしょうか
２年近く一緒に働いてきて、明らかに僕がやる気が無いのなんてバレバレでしょうに
一度退職騒動まで起こしているし
それなのになぜ僕に期待をするのか
この会社で出世をしたところで何のメリットも無いですからね
僕はこの会社にいる間はずっと今の立場のままで大丈夫です
割と僕と同じ考えの人っているんじゃないかな
出世して忙しくなるくらいなら今の立場のままで良いっていう人
僕は平穏な暮らしがしたいだけなのです
もう社内ニートになりたいですよ
僕のことはもう完全にほっといてくれ
振休を確保
以前休日出勤した時にゲットした振休を無事確保できました
来月の９日だったかな？に休みます
他の職員にあまり負担をかけないように＆クソ上司が１日中会社にいる日を狙ってこの日にしました
まあ人手不足なのでどの日を休んでも会社に負担はかかるでしょうが、そんなこと言ってたらいつまでも休めませんからね
時には非情にならないと駄目なのです
あーというか明日も休みたいわ
特に理由は無いのですが休みたい
最近家に帰ってウマ娘してブログ書いたらすぐに寝てしまう
本当に時間が足りない
やりたいことはたくさんあるのに僕の体力が持たないのです
今も無理やりカフェインをぶちこんでブログを書いています
週休３日に増やしたいわ
そしたらもっと素晴らしいパフォーマンスを発揮することができるでしょう
